子供たちも成長して手がかからなくなったので、私は求人情報誌を見て地元のビジネスホテルの清掃のパートの面接に行きました。労働時間は午前10時から午後2時半までで昼休みも1時間あり、時給が800円だったので、好条件の仕事だと思ったのです。ホテルまではバイクで20分くらいですが、子供が帰ってくる3時半ころまでには、十分帰宅できると思っていました。
けれども実際に仕事に行ってみると現場のチーフの人に、シングルルームを10部屋、ダブルームを5部屋を割り当てられ、全ての部屋の清掃をしないと帰ることはできないというのです。シングルルームを10部屋、ダブルームを5部屋は、仕事に慣れて一番早い人がギリギリ後2時半に終わる業務内容で、私は初日は午後4時過ぎまでかかってしまいました。けれども残業手当などは一切無く、他の人ができる仕事をできない私が悪いと、現場のチーフの人に言われました。
10分でおにぎりを食べて昼休みも無しで必死で働きましたが、仕事を終えるのはどうしても午後4時前になってしまい、子供が帰る時間にも間に合いません。2か月経ったとき慣れてきたからノルマをシングルルームを12部屋、ダブルーム5部屋にすると言われ、とても無理だと思って辞めました。これが今、テレビで話題の企業の労務トラブルで退職ってやつでしょうか。